Certificazioni

CODICE ETICO

Il Codice Etico rappresenta i principi e i valori che guidano la nostra azienda.

Ti invitiamo a leggere attentamente questo documento, che delinea il nostro impegno per un comportamento etico in tutte le nostre attività.

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MODELLO ORGANIZZATIVO 231

Confezioni Valentina s.r.l.u. ha adottato un Modello Organizzativo conforme al D.lgs. 231/2001, dimostrando così la propria attenzione alle aspettative degli stakeholders e la consapevolezza dell’importanza di un sistema di controllo interno efficace per prevenire la commissione di reati da parte di Dipendenti, Amministratori, Consulenti e Partner. L’implementazione e la corretta applicazione del Modello permette a Confezioni Valentina s.r.l.u. di avvalersi dell’esimente prevista dal D.Lgs. 231/01 e contribuisce a rafforzare la Corporate Governance, riducendo il rischio di reati.

Il Modello è progettato per creare un sistema strutturato e organico di procedure e controlli mirati a ridurre il rischio di reati, attraverso l’individuazione dei Processi Sensibili. I principi del Modello mirano a garantire che tutti i soggetti coinvolti comprendano pienamente quali siano i processi sensibili, le azioni vietate e le regole di buona prassi. Inoltre, il Modello Organizzativo permette di prevenire attivamente comportamenti illeciti grazie all’attività costante dell’Organismo di Vigilanza, che monitora l’operato delle persone rispetto ai Processi Sensibili e prevede l’applicazione di sanzioni disciplinari o contrattuali.

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Procedura Whistleblowing